“机会、人才、技术和产品”是公司成长的主要牵引力，这四种力量相互作用。机会牵引人才，人才牵引技术，技术牵引产品，产品牵引更多更大的机会。市场环境瞬息万变，只有不断优化人才结构，打造高素质的人才队伍，才能给客户带来优质的产品和服务。

“蛟龙”人才培养计划的启动，不仅有益于企业创新人才的培养，也为刚步入社会的广大优秀学子们搭建了理论与实践相结合的平台。

为期半个月的军事训练培养计划，学员们进行了军事训练、文化培训、拉练拓展等活动。整齐划一的步伐，响亮有力的口号，彰显着他们已经褪去了象牙塔里的宠溺与稚嫩；专业强大的讲师团队，精彩丰富的培训课程，加深学员们对企业文化、思维管理、产品知识的理解。

一个人可以走得很快，但一群人才能够走得更远。大通宝富将不断探索全方位创新型人才的培养路径，“从专到全，从全到优”，持续提升人才厚度，建设优秀人才队伍，为更多的青年才俊铺设发展之路、打造发展平台。