（二）体系篇：沈鼓之道绘宏图

优秀的企业文化是企业的灵魂，对企业生存发展有着长远而深刻的影响。2019年，在实施战略转型的新起点上，沈鼓集团启动了20年来最大规模的企业文化全面升级。沈鼓人传承历史文化基因，立足当下经营生产重点，着眼未来发展战略，精心提炼而成新时期沈鼓集团企业文化体系，我们称之为“沈鼓之道”。

2019年，沈鼓集团企业文化升级工作顺利完成。

“沈鼓之道”分为三部分内容：企业文化体系结构、企业文化主题定位、企业文化理念体系。

在企业文化体系结构方面，沈鼓集团根据自身特点，由上至下地分为了战略层、策略层、执行层三个层级，分别就沈鼓的企业使命和愿景、核心价值观、企业信条和行为规范通过三个层级进行阐明。使大家充分理解，沈鼓是做什么的、存在的目的是什么、未来的发展方向在哪等重要内容。

在企业文化主题定位方面，沈鼓集团精准聚焦了四大文化主题：责任沈鼓、创新沈鼓、变革沈鼓、精益沈鼓，这四大主题也是“沈鼓之道”的核心，充分阐明沈鼓集团的发展历程，就是一部责任担当和创新图强的奋斗史。面向未来，为了实现国际化和行业领跑者目标，必须建设“变革沈鼓”和“精益沈鼓”。

责任担当是沈鼓集团作为国家砝码的立业之基。作为国家重大技术装备骨干企业，沈鼓集团肩负着装备强国的使命和历史责任，屡次打破国际巨头垄断，在能源化工装备领域为我国创造了数百台（套）第一，为保障国家能源安全作出了巨大贡献。

创新驱动是沈鼓集团实现超越领先的动力之源。创新是沈鼓最鲜明的家风，依靠坚持不懈的自主创新，沈鼓集团技术能力从无到有、从弱到强，实现了从跟跑到并跑再到领跑的历史性跨越。

勇于变革是沈鼓集团主动顺应时代的发展之要。沈鼓集团在变革中快速成长，勇于变革是推动沈鼓集团永续发展的强劲动力，不断增强企业发展活力和核心竞争力。面向未来，为了实现更高水平、更高质量的发展，沈鼓还将持续进行深度变革。

精益管理是沈鼓集团提升经营质量的必由之路。精益管理沈鼓集团长期推行的重要管理思想，持续提升企业经营管理水平。市场竞争的关键是产品和服务的品质，提升品质，需要继续推进精益管理，打造精益文化。

在企业文化理念体系方面，沈鼓集团在现有文化理念的基础上，重点围绕传承历史、紧扣战略、突出特色、问题导向、讲求实效等五个重点，制定形成了“智造强芯、装备世界”的企业使命，“全球能源化工动力装备的领跑者”的企业愿和“成就客户、专注品质、持续创新、追求卓越”的核心价值观，以及企业信条、全员行为公约、管理人员行为准则等全新内容，以全新的理念引领沈鼓集团向建设世界一流企业迈进。

“沈鼓之道”宣告了沈鼓集团所肩负的神圣使命，引领沈鼓人为中国装备走向世界而奋力不息。

“沈鼓之道”描绘了沈鼓集团未来发展的宏伟蓝图，激励沈鼓人为沈鼓品牌领跑全球而不懈追求。

“沈鼓之道”阐明了沈鼓集团崇尚的核心价值，为沈鼓人明确了共同的价值取向和根本遵循。

“沈鼓之道”确立了沈鼓集团恪守的信条和准则，为沈鼓人制定了经营管理的价值标准和行为指南。

奉行“沈鼓之道”，使我们成为如此相同的沈鼓人，又使我们沈鼓人如此与众不同、卓尔不群。

“沈鼓之道”，沈鼓集团的发展之道，沈鼓人共同的成功之道！